Din handlekurv er nå tom!
HELT MED
Hva er Helt Med?
Helt Med er en arbeidsinkluderingsmodell startet av Stiftelsen SOR, som inkluderer personer med diagnoser og funksjonsnedsettelser i arbeidslivet.
Stiftelsen SOR har jobbet med gode levekår for personer med utviklingshemming siden 1951.
Hvordan fungerer Helt Med?
Det å ha en jobb er viktig for at alle mennesker skal oppleve å være til nytte, være selvstendige og bli en del av et fellesskap. Alle bør få mulighet til å bruke sin arbeidsevne.
Helt Med legger til rette i arbeidslivet for aktuelle personer gjennom hele yrkeskarrieren deres slik at de kan utføre arbeidsoppgaver de mestrer.
Hvem kan få jobb gjennom Helt Med?
Helt Med-jobber er for personer med utviklingshemming som mottar uføretrygd. Mange med utviklingshemming representerer en uutnyttet ressurs i arbeidslivet. Med tilrettelegging og veiledning vil de kunne utføre en rekke nyttige og givende arbeidsoppgaver.
Hvorfor skal min bedrift bidra?
Økt kundelojalitet
Bedrifter som viser at de tar ansvar opplever å bli positivt omtalt og løftet frem som gode eksempler.
Konkurransefordeler
En bedrift som viser inkludering i praksis, er noe kunder og samarbeidspartnere verdsetter og anerkjenner.
Økt stolthet og lojalitet
Hos alle av bedriftens ansatte. Dette kan gi ringvirkninger både på bedriftskultur og arbeidsmiljø.
Høres dette interessant ut for din bedrift?
Les mer i linken under om hvordan du kan bli en HELT MED-arbeidsgiver!